METHOD 活用方法

採用のミスマッチを減らしたい

履歴書や職務経歴書で測れない、自社に必要なスキルをテストで判定！独自のテストでミスマッチを減らします。

正確なスキルマップを作成したい

スキルマップを作成して最適な人員配置を行いたい。教育に活かしたい。必要性は認識していても、「時間が取れない」等の理由で実施できないケースが多く見られます。SKILL FAMILIARなら、正確なスキルマップの簡単作成を実現できます！

新入社員の教育を充実させたい

覚えてもらいたいことの多い、新入社員。専用のカリキュラム・テストを作成しておけば、教育する時間を削減しつつ、もれなく学習することが可能です。

業務品質を安定させたい

業務が属人化し、オペレーションが明確になっていないことありますよね。SKILL FAMILIARで簡単にマニュアルを作成し、内容をカリキュラムにしてトレーニング。習熟度をスキルチェックで確認。このサイクルで業務品質は向上し安定していきます。

社内の問い合わせが多く、 担当者の負担が増加している

減る事のない問い合わせ。ナレッジとマニュアルで減らせます。そして正しい回答が可能です。問い合わせの多いものはカリキュラムに組み込みましょう。

マニュアル作成が大変で整備が進まない

直感的な操作で簡単にマニュアル作成が可能。統一フォーマットで誰が作成しても綺麗に作成できます。